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Formation compétences clés
Dernière actualisation le 25 juillet 2010.
La formation compétences clés est une formation personnalisée en fonction du projet d'insertion professionnelle de chacun. Elle permet de développer une ou plusieurs compétences fondamentales, par exemple la compréhension et l'expression écrites ou la bureautique et Internet, et vise l'accès à un emploi, à un contrat en alternance ou à une formation qualifiante, la réussite à un concours ou l'obtention d'une promotion professionnelle. Elle peut aussi avoir lieu parallèlement à un contrat aidé ou à une formation qualifiante.
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Textes de loi
Loi n° 2009-1437 du 24 novembre 2009 relative à l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie
Articles L. 6111-1 et L. 6111-2 du code du travail
Recommandation du Parlement européen et du Conseil n° 2006/962/CE du 18 décembre 2006 sur les compétences clés pour l'éducation et la formation tout au long de la vie
Fonds documentaire
FICHES PRATIQUES
ACTUALITES
- Janvier 2010 : Lancement de la formation compétences clés
- 24 novembre 2009 : Publication de la loi sur la formation professionnelle
La loi du 24 novembre 2009 relative à l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie a été publiée au Journal officiel. Cette loi vise une plus grande justice et équité et plus d'efficacité et de transparence afin de faciliter les évolutions professionnelles.
Le texte de loi
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